-Patricia Aguayo, vocera de los empleados, pide que las condiciones de trabajo sean protegidas ante un posible cambio de patrón-
Nacional.- Los trabajadores del Poder Judicial de la Federación (PJF), que se encuentran en paro, anunciaron una reunión clave con Ricardo Monreal Ávila, líder de la bancada de Morena en la Cámara de Diputados, para garantizar que sus derechos laborales sean respetados ante un eventual cambio de patrón. Esta medida busca que las condiciones laborales actuales queden establecidas en la ley y sean salvaguardadas para el futuro.
Patricia Aguayo Bernal, vocera de los trabajadores, informó que mañana entregarán una consulta a jueces y magistrados para conocer si los empleados del Palacio de Justicia Federal en San Lázaro están de acuerdo en regresar a sus labores. La consulta coincide con el anuncio de la Asociación Nacional de Magistrados de Circuito y Jueces de Distrito (Jufed) sobre la realización de una nueva votación en torno a la huelga.
La frase clave, “respetar los derechos laborales de los trabajadores”, fue reiterada varias veces durante el anuncio, reflejando la importancia de asegurar las prestaciones de los empleados judiciales. Aguayo también destacó los acercamientos con líderes de diversos partidos políticos, incluyendo Movimiento Ciudadano y el PAN, con el objetivo de asegurar que sus condiciones laborales se incluyan en las leyes secundarias.
Asimismo, la vocera hizo un fuerte llamado al Consejo de la Judicatura Federal (CJF), acusándolo de no proteger a los trabajadores y de no cumplir con los mandatos judiciales. “El CJF ha incurrido en delitos y ha dejado a los trabajadores en incertidumbre”, afirmó Aguayo. Exigió que el Consejo cese su “cobardía” y defienda los derechos de los empleados del PJF ante la posible reestructuración del sistema judicial.
Finalmente, Aguayo destacó que continuarán buscando reuniones con altos representantes, incluidos el presidente de Coparmex y el Consejo Coordinador Empresarial, así como una esperada entrevista con Claudia Sheinbaum, para que se escuche su exigencia y se abra un diálogo.